Документы 10341 - 10350 из 10641
10341.

Количество страниц: 9 с.

В данной статье представлен авторский взгляд на систематизацию этнического много-образия в России. С целью модификации политико-правого дискурса и оптимизации деятельности органов власти по реализацией государственной национальной политики предлагается обобщенная модель классификации этносов в России, на основе которой автор анализирует изменения в этнонациональном составе субъектов Дальневосточ-ного федерального округа. В результате выявлены особенности этнонационального со-става регионов Дальневосточного федерального округа и выделены типы этноструктур регионов Дальневосточного федерального округа. Определено, что если ранее основу населения на Дальнем Востоке составляли системный этнос и интегральные этногруп-пы, то сегодня наблюдаются несколько иные тенденции.

Маклашева, Е. Г. Этноструктура в Российской Федерации: этноструктурные типы субъектов Дальневосточного федерального округа / Е. Г. Маклашова // Этносоциум и межнациональная культура. - 2016, N 9 (99). - С. 38-46.

10342.

Количество страниц: 3 с.

Дегтева, Ж. Ф. Этнотерриториальная структура населения как основа выявления специфических черт этнокультурных ландшафтов / Ж. Ф. Дегтева, Ю. Г. Данилов ; Северо-Восточный федеральный университет им. М. К. Аммосова // Научный электронный журнал Меридиан. - 2019. - N 2 (20). - C. 129-131.

10343.

Количество страниц: 12 с.

Данилова, Н. К. Этноэтикет в якутской культуре: сакральные стратегии и поведенческий кодекс / Н. К. Данилова // Вестник археологии, антропологии и этнографии. – 2021. – N 4 (55). – С. 173-182. — DOI: 10.20874/2071-0437-2021-55-4-14.
DOI: 10.20874/2071-0437-2021-55-4-14

10344.

Количество страниц: 4 с.

Баишева, А. Ю. Этология домашнего оленя эвенской породы / А. Ю. Баишева ; Северо-Восточный федеральный университет им. М. К. Аммосова // Научный электронный журнал Меридиан. - 2018. - N 5 (16). - C. 18-20.

10345.

Количество страниц: 4 с.

Тимофеева, Т. Е. Эффект увлечения плазмы потенциальным полем движущегося магнита / Т. Е. Тимофеева, В. Б. Тимофеев // Наука и образование. – 1997. – N 4 (8), декабрь. – С. 109-112.

10346.
Автор:
Павлова Т. Н.

Ответственность: Сиянов Александр Ильич (Научный руководитель)

Количество страниц: 6 с.

Павлова Т. Н. Эффективная наружная защитная оболочка стен жилых и общественных зданий массового строительства / Павлова Т. Н. // Материалы XXI Всероссийской научно-практической конференции молодых ученых, аспирантов и студентов в г. Нерюнгри с международным участием, 27 февраля – 29 февраля 2020 г. : секции 1-3. – Нерюнгри : Технический институт (ф) СВФУ, 2020. – С. 40-44.
DOI: 10.18411/tifsvfu-2020-C1-196-12

10347.

Ответственность: Федоров Юрий Юрьевич (Научный руководитель)

Количество страниц: 4 с.

Управление человеческими ресурсами относится к использованию современных научных методов и определенного сочетания материальных ресурсов для разумной подготовки, организации и размещения рабочей силы, так что рабочая сила и материальные ресурсы часто поддерживать оптимальное соотношение, в то же время, человеческий ум, психология и поведение соответствующего руководства, дать полную игру человеческой инициативы, так что люди делают лучшее использование своих талантов, вещи получить правильный человек, правильный человек, для достижения целей организации. На фоне больших данных работа по управлению человеческими ресурсами в колледжах и университетах должна в полной мере играть роль больших данных и повышать уровень работы по управлению человеческими ресурсами.
Human resource management refers to the use of modern scientific method sand a certain combination of material resources for reasonable training, Organizationand accommodation of labour, so that labor and material resources often maintain anoptimal ratio of, At the same time, The human mind, psychology and behavior of therelevant management, Give full play to human initiative, People make better use of theirtalents.., Things to get the right person, The right person, To achieve the objectives ofthe organization. Against the background of big data, the work on human resourcesmanagement in colleges and universities should fully play the role ofbig data and increasethe level ofwork on human resources management.

Линь Хуэйцин. Эффективное применение больших данных в управлении человеческими ресурсами в колледжах и университетах / Линь Хуэйцин ; научный руководитель Ю. Ю. Федоров ; Северо-Восточный федеральный университет им. М. К. Аммосова, Финансово-экономический институт // Аргуновские чтения - 2024. - Якутск : ИЦ НБ РС (Я). - (Культура Арктики ; вып. 15). - С. 249-252.

10348.

Количество страниц: 6 с.

Изучена эффективность персонализированной фармакотерапии у больных артериальной гипертензией с различными характеристиками возбудительных или тормозных процессов в центральной нервной системе. Результаты проведенного исследования определили значительную эффективность персонализированной фармакотерапии артериальной гипертензии в зависимости от превалирования в центральной нервной системе возбудительных (коррекция симпатикотонии высокоселективными бета-адреноблокаторами) и тормозных процессов (блокада минералокортикоидных рецепторов спиронолактоном/эплереноном) по сравнению с эмпирическим вариантом лечения
The aim of the study was to determine the effectiveness of personalized pharmacotherapy in patients with arterial hypertension with different characteristics of excitatory or inhibitory processes in the central nervous system. The results of the study determined the significant effectiveness of personalized pharmacotherapy of arterial hypertension, depending on the prevalence in the central nervous system of excitatory (correction of sympathicotonia with highly selective beta-blockers) and inhibitory processes (blockade of mineralocorticoid receptors with spironolactone/eplerenone) compared with the empirical treatment option

Эффективность антигипертензивной терапии артериальной гипертанзии при учете равновесности корковых процессов в центральной нервной системе и отделов вегетативной нервной системы / Г. А. Усенко, Д. В. Васендин, А. Г. Усенко, А. В. Усков // Якутский медицинский журнал. — 2021. — N 1 (73). — С. 115-119
DOI: 10.25789/YMJ.2021.73.30

10349.

Количество страниц: 3 с.

В статье представлен анализ эффективности внедрения лаборатории 3D‑моделирования при отделениях лучевой диагностики. Представлено обоснование перспектив и рисков работы данного подразделения. Расчёт экономических показателей показывает, что окупаемость составляет около 2 лет, точка безубыточности – 60-70 клиентов в месяц. Полученные в ходе исследования результаты экономически и технологически обосновывают активное развёртывание лабораторий 3D-моделирования в медицинских учреждениях.
The article presents the analysis of 3D modeling laboratory efficiency after its introduction in the departments of radio diagnostics. Prospects and risks of the work of this unit is presented in the study. The calculation of economic indicators shows that the payback is around 2 years, the breakeven point is 60 – 70 clients per month. Results obtained economically and technologically justify active deployment of 3D modeling labs in medical institutions.

Эффективность внедрения лаборатории 3D-моделирования в лечебно-диагностических медицинских учреждениях / Б. О. Щеглов, И. В. Галкина, С. Н. Щеглова, М. Ю. Щелканов // Якутский медицинский журнал. — 2019. — N 3 (67). — С. 109-111.
DOI: 10.25789/YMJ.2019.67.30

10350.

Количество страниц: 4 с.

Проведена оценка результатов дополнительной диспансеризации и эффективности оздоровительных мероприятий медицинских работников муниципальных учреждений г. Якутска. Меры оздоровления, проведенные по результатам дополнительной диспансеризации, достоверно привели к снижению показателей общей, первичной заболеваемости и заболеваемости с временной утратой трудоспособности медицинских работников г. Якутска.
The results of the additional medical examination and the effectiveness of recreational activities of medical workers of municipal institutions of the city of Yakutsk were assessed. Improvement measures carried out according to the results of additional medical examination reliably led to a decrease in the overall, primary morbidity and morbidity with a temporary disability of medical workers in the city of Yakutsk.

Эффективность дополнительной диспансеризации и мер оздоровления медицинских работников муниципальных медицинских учреждений г. Якутска / А. Н. Григорьева, Н. В. Саввина, Г. И. Григорьев // Якутский медицинский журнал. – 2011. – N 1 (33). – C. 80-82.